新人教育、チームビルディング、思考拡大
新人教育、チームビルディング、思考拡大。
これ、全部、勝利の条件のひとつずつを並べただけです。
人間は社会性の生き物です。
誰かの傘下に入って、人の役に立ちながらプライドを持って動くことは、
大きな充足感に欠かせません。
生後18ヶ月で誰かの役に立つ行動を始めることが確認されています。
人間は、生後、食事や生きるのに必要な環境を親から与えられて育ちますが、
その次に、誰かを助ける行動をするとインストールされた生き物とも言えるのです。
安心な環境にいればインストールされた機能に従って
「役立つための自然な行動」が起こりますが、
安心できない環境にいると「自己防衛のために役立とうとする」ことなります。
両者は似ていますが、中身が全く違います。
安心環境の「役立つ」は、役立つほどに充足し
安心できない環境の「役立つ」は、繰り返すほどに疲弊します。
チームメイト同士は、競争を仕掛けるのではなく、貢献の本能を引き出す方が
長い目で見て、健全なチームに育つのです。
勝利の条件の数が多い方が勝利の確率が高まりますが、
あらかじめインストールされた機能が適切に稼働しているかは、
勝利の条件の中でも土台となる重要項目になります。
⋯お詫び⋯つづきは、執筆中です。